Таны ахиц дэвшил хэнээс хамаардаг том дарга нар таны юуг үнэлдэг вэ? Киевстар хотын ерөнхийлөгчийн лайф хакерууд

2024 Зохиолч: Malcolm Clapton | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2023-12-17 04:05

Kyivstar компанийн тэргүүн Lifehacker-д өгсөн ярилцлагадаа хамгийн тохиромжтой ажилчид, эцэг эхийн гол үүрэг хариуцлага, татгалзаж чаддаг байхын ач холбогдол, ямар ном уншдаг, хувийн санхүүгээ хэрхэн зохицуулдаг, аль ажилчдыг хамгийн тохиромжтой гэж үздэг, яагаад ийм байдаг талаар ярьсан. ажил амьдралын тэнцвэрт байдлын талаар бодоход эрт байна. Бид уншиж, өөрийгөө хүмүүжүүлж, урам зориг авдаг!

Шуурхай лавлагаа

Петр Чернышов 2014 оны 6-р сарын 25-нд Киевстар (Украины харилцаа холбооны оператор) компанийг удирдаж байсан бөгөөд өмнө нь Карлсберг группт ажиллаж байжээ. Ноён Чернышов 2006 онд Компаньон сэтгүүлээс гаргасан Украйны шилдэг арван шилдэг менежерийн нэг болж, 2007 онд жил бүр гаргадаг ТОП-100 үнэлгээгээр шар айраг, архины бус салбарын шилдэг менежер болсон. Украины шилдэг топ менежерүүд.

Украин руу нүүхээсээ өмнө Петр Их Британи (United Utilities PLC), Итали (ABB), Швед (BBH), Орос (Балтийн) улсад ажиллаж байсан.

1990 онд Екатеринбург хотын Уралын их сургуулийн механик, математикийн факультет, 2000 онд Москвагийн Ардын аж ахуйн академийн санхүүгийн удирдлагын магистрын зэрэгтэй.

2001 онд BBH-д ажиллаж байхдаа Их Британийн Кингстоны их сургуульд MBA зэрэг хамгаалсан.

Эрүүл мэнд

Би спортоор хичээллэхийг хичээдэг. Одоогоор жингээ хасаж чадаагүй ч тогтворжиж чадсан. Би усанд сэлэх дуртай: долоо хоногт хэд хэдэн удаа нэг километр усанд сэлэхийг хичээдэг. Үүнээс өмнө тэрээр сквош тоглох дуртай байсан. Одоо би наснаасаа болоод илүү болгоомжтой байгаа.

Хүүхдийг багаасаа спортод сургах ёстой, нас ахих тусам хичээллэх нь хэцүү байдаг гэж би боддог.

Би багаасаа гандбол, бадминтоноор хичээллэдэг байсан.

Тэжээл

Би хэсэг хугацаанд эрүүл мэндээ сайжруулахын тулд "нүүрс ус" гэж нэрлэгддэг талх, гоймон, пицца зэргийг идэхээ больсон. Тиймээс Итали руу очиход үргэлж хэцүү байдаг.

Спортын хэрэгслүүд

Би Garmin цаг зүүж, iPhone-тойгоо синк хийдэг. Надад хэд хэдэн байсан, одоо энэ бол хамгийн сүүлийн хувилбар юм. Өнөөдөр 7457 алхам өнгөрчээ (Петртэй хийсэн уулзалт 15:00 цагт болсон). Би оффисыг тойрон алхаж, уулзалтын үеэр би оффисын эргэн тойронд алхдаг. Миний зорилго бол 10,000 алхам. Ихэнхдээ ийм үр дүнд хүрэх боломжтой боловч үргэлж биш юм.

Цаг төлөвлөлт

Хийж болох юмыг хурдан хийхийг хичээдэг, тэр дор нь хий.

Хэрэв имэйл энгийн бол та шууд хариу бичих боломжтой. Хэрэв та хэн нэгэнд нэмэлт даалгавар өгөх шаардлагатай бол хэсэг хугацааны дараа хариу ирж магадгүй юм. Заримдаа ийм зүйл тохиолддог, би захидлыг мартдаг тул таны асуултыг надад үе үе сануулахыг санал болгож байна. Надад цаг хуваарилах маш сайн туслах байдаг - энэ бол туслах Лариса юм. Түүнгүйгээр би юу хийхээ мэдэхгүй байна. Лариса бол өвөрмөц санах ойтой эсвэл түүнд юуг ч мартахыг хэзээ ч зөвшөөрдөггүй системтэй хүн юм. Би түүнд үнэхээр найдаж байна.

Би цагийн менежментийн тусгай программ ашигладаггүй. Би ихэвчлэн шөнө болон амралтын өдрүүдээр имэйлд хариулдаг.

Унтах горим

Би маш бага унтдаг. Мөн энэ нь маш их тусалдаг. Би 5 цаг унтаж, өөрийгөө бүрэн хэвийн мэдэрч чадна.

Утсан дээрх програмууд

Би нууц үг хадгалагч, цаг агаар, валютын солилцоо ашигладаг. Би iPad дээр маш их уншдаг. Англи хэл дээрх хэвлэлийг захиалсан. Жишээлбэл, Financial times, Economist болон бусад.

Машин

Би өөрөө жолоодох дуртай, гэхдээ одоо жолоочтой хөдөлж байгаа нь шинэ албан тушаалтай холбоотой. Өмнөх ажилдаа их машин жолооддог байсан. Албан тушаалд орох энэ үе шатанд хэтэрхий олон дуудлага ирж, маш олон үсэг уншиж, цаг хугацаа хэмнэх шаардлагатай болдог. Би хувийн 2 машинтай. Дээвэр дээрээ Британийн далбаатай Lexus SUV болон Mini Cooper. Хамгийн сүүлийн үеийн худалдан авалтыг "дунд насны хямрал" -ын илрэл гэж аюулгүйгээр тэмдэглэж болно.

Санхүү

Хувь хүний санхүүгийн менежментийн хувьд нэг удаа би нэг сонин дүгнэлтэд хүрсэн.

Би бага байхдаа бага мөнгө олдог байхдаа бороотой өдөрт хэдэн зуун фунт хэмнэх гэж маш тэнэг зүйл хийсэн. Гэтэл залуу насандаа 1000-1500 долларын орлоготой байхад 200-300 доллар хэмнэнэ гээд олон таашаал, таашаалаасаа хагацдаг. Гэхдээ энэ үед таны хувьд энэ мөнгө нь 5 жилийн дараа сард 2000, 3000 доллараас хамаагүй илүү гэсэн үг.

Тиймээс би бүх залуу ажилтнууддаа ийм зүйл хийхгүй байхыг зөвлөж байна. Хадгалж, хуримтлуулж, хуримтлуулж, дараа нь 35 насандаа 10 гаруй жилийн хугацаанд цуглуулсан мөнгөө жилд хуримтлуулж чадна гэдгийг ухаарахаас илүү залуу насандаа зарцуулсан нь дээр.

Та сайн ажиллаж, өрсөлдөх чадвартай байх талаар санаа тавих хэрэгтэй бөгөөд ингэснээр та үргэлж ажилд орохыг хүсч болно. Мэдлэг, мэргэшлийн түвшинг байнга дэмжиж байвал ирээдүйн мөнгөн урсгалд итгэх итгэл бий болно. Мөн өнөөдрийн мөнгөн гүйлгээнд ноцтой дарамт учруулах ёсгүй.

Үүнээс нэн даруй гарч ирнэ:

Залуу насандаа байр түрээслэх нь дээр, бага наснаасаа зээлээр худалдаж авч зовох шаардлагагүй. Эцсийн эцэст та жижиг орон сууцны зээлийг төлөхөөс илүү хурдан байшин түрээслэх боломжтой.

Би анхны байраа 33 настайдаа зээлээр худалдаж авсан, би аль хэдийн их бага орлоготой байсан.

Эхнэр

Эхнэр нь нэгэн зэрэг найз байх нь маш сайн хэрэг. Зөвхөн хүүхдийн хүмүүжлийн талаар төдийгүй ертөнцийг үзэх үзэл, номыг хэлэлцэх боломжтой үед. Эхнэр бол таны амьдралд маш их цаг зарцуулдаг хүн бөгөөд хэрэв тэр таны сонирхлыг хуваалцахгүй бол энэ нь маш муугаар төгсдөг. Эхнэр бид 2 нэгдмэл сонирхолтой, ижил ном уншдаг, нэг газраар аялах дуртай.

Ихэнхдээ ийм зүйл тохиолддог: хүн бүр залуу насандаа үзэсгэлэнтэй, бүгд сайхан, сайхан секс, дараа нь та хоккейд дуртай, тэр сүлжмэл байна, чи түүнтэй ярилцахыг хүсч байна, гэхдээ тэр сонирхолгүй, чи чадахгүй. хамтдаа цагийг өнгөрөөх.

Хүүхдүүд

Эцэг эхчүүдийн гол үүрэг бол хүүхдүүддээ хамгийн сайн боловсрол олгох явдал юм. Нэгэн цагт аав, ээж хоёр маань надад хамгийн сайн боловсрол эзэмшүүлсэн.

Карьер ба бизнес, тэдний улс төрөөс ялгаа

Таны ахиц дэвшил хэнээс хамаардаг том дарга нар таны юуг үнэлдэг вэ? Ихэнхдээ тааламжгүй, гэхдээ шаардлагатай үед хэрхэн шийдвэр гаргахаа мэддэг гэдгийг тэд үнэлдэг.

Хүн бүрт тааламжгүй - бусдад, таны хувьд. Бизнес - ихэнхдээ эдгээр нь тааламжгүй шийдвэрүүд байдаг.

Ихэнхдээ та хэн нэгнийг гомдоох, ямар нэг зүйлийг албадах хэрэгтэй. Дуу дуулж, баяр баясгалантай зүйл хийх гэж л ажилдаа явдаг гэж ярьдаг. Энэ нь бүрэн зөв биш юм. Ихэнхдээ та зардлаа бууруулж, хүн бүр санал нийлэхгүй байгаа төслүүдийг эхлүүлэх хэрэгтэй болдог, гэхдээ тэдгээрийг хийх шаардлагатай байдаг. Тиймээс та бүхэнд таалагдахгүй, тааламжгүй, хэрцгий шийдвэр гаргах чадварыг үнэлдэг.

Үүнээс ихэвчлэн улстөрчид зайлсхийдэг. Мөн үүгээрээ бизнес улс төрөөс тэс өөр. Тиймээс улстөрчид амжилттай нааш цааш хөдөлж чадахгүй. Улс төрд олонхи болсон шийдвэрийг үнэлдэг юм шиг надад санагддаг. Хүмүүс үүнд маш их хайртай. Хэрэв та бизнест олонхид тааламжтай шийдвэр гаргадаг бол дүрмээр бол компанийг эзэмшдэг хувьцаа эзэмшигчид хохирдог. Хэрэв та бизнест популизмд нэрвэгдсэн бол дэвшихэд хэцүү.

Татгалзах чадвар

Менежерийг ихэвчлэн төслөөр дүгнэдэг. Гэхдээ менежер ямар төслүүдээс татгалзаж чадсан нь бас чухал гэж би бодож байна.

Киевстар зэрэг компаниуд жилд 200 орчим төсөл хэлэлцдэг. Заримыг нь хэрэгжүүлнэ, заримыг нь хэрэгжүүлэхгүй. Амжилт авчрахгүй төсөл хэрэгжүүлж эхлэх нь нийтлэг алдаа юм. Та ямар төслүүдээ зогсоох нь чухал, тийм ч учраас таныг шүүдэг. Тус компани 200 төслийг бүгдийг нь хариуцаж чадахгүй. Та үүнийг харж чадахгүй байгаа ч хийсэн төслүүдийнхээ талаар бүү бодоорой, гэхдээ хийгээгүй төслүүдээ бодоорой.

Амралт

Амралтаараа би уншихыг илүүд үздэг. Би шүхрээр харайдаггүй, ууланд авирдаггүй.

Номууд

Жюль Верн. Жеффри Арчер, Жон Гришам.

Би iPad болон Kindle дээр уншиж, тэндээс худалдаж аваарай. Би аудио ном сонсдоггүй. Би жолоо барьж байхдаа утсаар ярьж эсвэл шийдвэр гаргах талаар бодож байна.

Би маш их уншихыг хичээдэг. Зөвхөн ном төдийгүй сэтгүүл. Би багаасаа ном их уншдаг. Би урам зоригтой байсан гэр бүлээс гаралтай. Харамсалтай нь энэ нь эрүүл мэндийн хоолноос ч илүү байж магадгүй юм. Илүү их унших тусам таны боловсрол дээшилдэг тул амьдралд илүү их боломж байдаг гэж үздэг байсан.

Миний хамгийн шилдэг гэж үздэг ТОП 10 ном (янз бүрийн төрлүүд):

1. Стругацкий "Бурхан байх хэцүү";
2. Юлия Латынина "Оросын талхчин эсвэл либерал прагматистын эссэ";
3. Айн Рэнд, Атлас мөрөө хавчлаа;
4. Суворов "Мөс зүсэгч";
5. А. Никонов “Тэгш эрх, ахан дүүсийн эрх чөлөө. Капитализмыг бүтээгчийн ёс суртахууны дүрэм”;
6. Михаил Веллер "Невскийн хэтийн төлөвийн уран зөгнөл";
7. Габриэль Гарсиа Маркес Зуун жилийн ганцаардал;
8. Жим Коллинз "Сайнаас гайхалтай";
9. Дмитрий Быков "Төмөр зам";
10. Акунин "Хар хот".

Байшин

Манай байшин хотоос гадуур, гэхдээ маш ойрхон. Бид шарсан талбайтай. Канадын хийн шарсан мах худалдаж авсан. Жилд нэг удаа хэрэглэдэг задгай зуух байдаг - залхуурал.

Философи

Худлаа ярих шаардлагагүй, хулгай хийх шаардлагагүй, үүнийг нухацтай авч үзэх хэрэгтэй.

Учир нь энэ нь зөв биш юм. Хүмүүсийг арьс өнгө, шашин шүтлэг, бэлгийн чиг баримжаагаар нь ялгах шаардлагагүй. Энэ бүгд тэдний бизнес. Амьдралд тэдэнтэй оролцох шаардлагагүй.

Аз жаргал

Энэ үед танд хэрэгтэй хүмүүс байдаг.

Тэтгэвэртээ гараад тэр дороо л муухай санагдсан олон хүнийг харсан. Мөнгө, эрүүл мэнд, аялах боломжтой юм шиг санагддаг, гэхдээ танд хэрэггүй бол энэ нь маш хэцүү байдаг. Би олон Гүйцэтгэх захирлууд томоохон компаниудыг удирдаж, дараа нь тэтгэвэртээ гарч, задарч байхыг харсан.

Хамгийн амбицтай зорилго

Ажил нь амьдралд маш том байр суурь эзэлдэг тул хувийн зорилгоо компанийн зорилгоос салгахад хэцүү байдаг. Миний зорилго бол Киевстар цэцэглэн хөгжих явдал юм. Ажил хийхгүй байна - миний төлж чадах хамгийн сайн боловсролыг хүүхдүүддээ өгөх.

Хамгийн тохиромжтой ажилчдын тухай

Надад өнөөдрийг хүртэл ашигладаг ажилтны сэдвээр сайн иш татсан дарга байсан. Дарга нь Швед хүн байсан бөгөөд түүний нэр Кристиан байв. Би түүнээс: "Кристиан, чиний бодлоор хэнийг хамгийн тохиромжтой ажилтан гэж бодож байна?" Тэр хариулсан:

Миний хамгийн тохиромжтой ажилтан бол хоёр хүүхэдтэй, орон сууцны асар их зээлтэй 35 настай залуу.

Өнөө үед, ялангуяа Европт ажил амьдралын тэнцвэрийн талаар ярих нь маш моод болсон. Тэд тэнд хэт ачаалал өгөхгүй байхыг хичээдэг.

Тиймээс Украинд ийм асуулт хараахан гараагүй байгаа тул бид "хэт ажиллах" шаардлагатай нөхцөл байдалд байна гэж би бодож байна. Учир нь дэлхийн хоёрдугаар дайны дараах Европ өдөрт 16 цаг ажилладаг байсан бөгөөд энэ нь хэвийн үзэгдэл байв. Хэрэв та ажилгүй байсан бол маш ядуу амьдарч байсан. Хичээл тараад хүн юу ч хийхгүй, өлсөх ч үгүй, амралтаараа ч явж болдоггүй социализмыг одоо л байгуулчихлаа.

Хэзээ нэгэн цагт эвдрэх болно гэж өөрсдөдөө ийм ачаа үүрүүлсэн гэдэгт би итгэдэг. Европын өндөр хөгжилтэй орнуудад хүн амын дийлэнх нь төлж байгаагаас илүү төсвөөс хэдийнэ авдаг. Сонгуульд түүнээс ч илүүг өгнө гэж амласан хүмүүсийн төлөө саналаа өгдөг. Энэ нь улс орныг сүйрүүлэхэд хүргэдэг. Мөн Европт төлбөр төлдөг хүмүүсийн хэсэг байнга буурч байна. Британид гэр бүлийн 12 хувь нь татварын 80 хувийг төлдөг.

Улс өөрөөсөө дахин хуваарилагч байгуулчихсан. Тэр нэгээс нь аваад нөгөөд нь өгдөг. Мөн тэр үүнийг зөв зүйл хийж байна гэж боддог.

Европын улс төрчдийн хэлсэн маш сайхан үг байдаг.

Юу хийх ёстойг бид бүгд мэдэж байгаа ч үүний дараа дахин яаж сонгогдохоо мэдэхгүй байна.

Барууны орнуудын тулгамдсан асуудал бол хана мөргөчихсөн байхад таагүй шийдвэр гаргахад бэлэн байгаа явдал юм. Гарах арга байхгүй үед.

ПЕТР ЧЕРНЫШОВЫН АМЬДРАЛЫН 10 ХАК:

1. Хүүхдийг багаасаа спортод дасгах;
2. Өдөрт 10,000 алхам алхах;
3. Энгийн имэйлд шууд хариу өгөх;
4. Залуу байхдаа мөнгө үрж, 30 наснаас хойш хуримтлуулж эхлэх;
5. Зөвхөн секс төдийгүй нөхөрлөлийн хувьд эхнэрээ сонгох;
6. Хүүхдэд хамгийн сайн боловсрол эзэмшүүлэх;
7. Тааламжгүй, таагүй шийдвэр гаргах чадвартай байх;
8. Амжилт авчрахгүй төслүүдээс татгалзах;
9. Хүмүүсийг арьс өнгө, шашин шүтлэг, бэлгийн чиг баримжаагаар нь ялгахгүй байх;
10. Тэд "хэт их ажиллахаас" айдаггүй, ажил амьдралын тэнцвэрт байдлын талаар бодоход эрт байна!