Роботуудад хэзээ ч байхгүй 10 ур чадвар

2024 Зохиолч: Malcolm Clapton | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2023-12-17 04:05

Ирээдүйд роботууд бидний ихэнхийг ажилгүй болгож чадна. Гэвч хүний зарим чадварыг машин эзэмшиж чаддаггүй.

Роботжуулалт удаан хугацаанд үргэлжилж байна. Уламжлал ёсоор бага цалинтай, ур чадваргүй үйл ажиллагаа автоматжуулсан нь хүмүүсийн эдийн засгийн байдлыг ерөнхийд нь сайжруулсан. Өнөөдөр байдал өөрчлөгдсөн.

Судалгаанаас харахад яагаад ийм олон ажлын байр байсаар байна вэ? Ажлын байрны автоматжуулалтын түүх ба ирээдүй. Массачусетсийн Технологийн Институтын профессор Дэвид Х. Авторын хэлснээр, дунд түвшний мэргэжлээр компьютержуулалт явагдаж байгаа бөгөөд энэ сегментэд ихэнх ажлын байр алга болж байна. Алгоритмууд мэдээ, тэр байтугай уран зохиол бичих, өвчин оношлох, машин жолоодох зэрэгт аль хэдийн суралцсан. Өөр өөр таамаглалууд биднийг ажилгүй болох магадлалаас айлгадаг.

Гэхдээ бүү сандар. Роботжуулалт нь ажлын байрыг устгаад зогсохгүй шинэ мэргэжлийг бий болгодог. Үүнээс гадна хүний үйл ажиллагааны мөн чанар өөрчлөгдөж байна. Хөдөлмөрийн зах зээлд өрсөлдөх чадвартай байхын тулд автоматжуулсан орчинд эрэлт хэрэгцээтэй байх ур чадварт анхаарлаа хандуулах хэрэгтэй.

1. Асуудлыг цогцоор нь шийдвэрлэх

Ирээдүйд зөвхөн энэ эсвэл өөр хэмжээний ажлыг хийх нь чухал байх болно. Байгаль орчин, ёс зүй, нийгмийн асуудал жил ирэх тусам улам бүр чухал болж, зөвхөн хүн л хариулж чадна. Үйл ажиллагааны аль ч салбарт нөхцөл байдал, янз бүрийн төрлийн асуудлуудыг иж бүрэн дүн шинжилгээ хийх замаар хүмүүс, роботуудын багуудад даалгавар, нөхцөлийг тогтоох чадвар нь үндсэн ур чадваруудын нэг байх болно.

2. Шүүмжлэх сэтгэлгээ

Шийдвэр гаргахдаа бодитой, гүнзгий дүгнэлт хийх нь чухал. Хиймэл оюун ухаан нь хүмүүст өгөгдөлд дүн шинжилгээ хийхэд тусалдаг ч эцсийн дүгнэлтийг гаргаж, үйл ажиллагааны төлөвлөгөө гаргах нь хүний бүрэн эрх хэвээр байна. Үүнд амжилтанд хүрэхийн тулд шүүмжлэлтэй сэтгэлгээг хөгжүүлэх хэрэгтэй.

3. Бүтээлч байдал

Роботууд ердийн үйл ажиллагаа, нарийн төвөгтэй тооцоолол хийх магадлал өндөр байдаг нь хүмүүст бүтээлч сэтгэлгээг өгдөг. Бүтээлч даалгаврын шийдэл нь зах зээлд эрэлт хэрэгцээтэй байгаа төдийгүй гүйцэтгэлээс сэтгэл ханамжийг авчирдаг. Мөн бүтээлч сэтгэлгээ нь машинуудын хүртээмжгүй хэвээр байна.

4. Хүмүүсийг удирдах

Багийн үнэнч байдлыг бий болгохын тулд компани бүрт урам зориг өгөх удирдагчид хэрэгтэй. Хүмүүстэй ажиллахын тулд та өрөвдөх сэтгэл, зөн совин, харилцааны маш сайн ур чадвартай байх хэрэгтэй. Роботууд энэ бүхнийг эзэмших боломжгүй.

5. Зохицуулалт

Хамтын ажиллагаа бол ирээдүйн ертөнцөд амжилтанд хүрэх түлхүүр юм. Багууд шинэлэг бүтээгдэхүүн бүтээж, зорилгодоо хүрэхийн тулд хамтран ажиллах ёстой. Заримдаа роботууд тэдэнтэй нэгдэх болно. Гэхдээ тухайн хүн хамтарсан үйл ажиллагааны зохицуулагчийн үүрэг гүйцэтгэх болно, учир нь ажлын өндөр хурд, өрсөлдөөн ихтэй нөхцөлд урьдчилан таамаглах аргагүй нөхцөл байдалд хурдан хариу үйлдэл үзүүлэх, стандарт бус шийдвэр гаргах нь чухал юм.

6. Сэтгэл хөдлөлийн оюун ухаан

Энэ төрлийн оюун ухаанд өөрийгөө ойлгох, нийгэмтэй харилцах, харилцааны менежменттэй холбоотой мэдлэг, ур чадвар багтдаг. Түүний хөгжил нь амьдралын бүхий л салбарт, тэр дундаа мэргэжлийн үйл ажиллагаанд эерэгээр нөлөөлнө.

Өөрийн давуу болон сул талуудыг мэдэх нь хөдөлмөрийн зах зээлийг удирдахад тусална. Орчин үеийн ертөнцөд итгүүлэх, тохь тухтай уур амьсгалыг бий болгох чадвар зэрэг ур чадварууд маш их хамааралтай байдаг.

7. Шийдвэр гаргах, шийдвэр гаргах

Эдгээр чадварууд нь шүүмжлэлтэй сэтгэлгээ, сэтгэл хөдлөлийн оюун ухаантай холбоотой байдаг. Зөвхөн хүн л ухаалаг байж, нэгэн зэрэг сэтгэл хөдлөлөө сонсож чаддаг. Та эдгээр хоёр чадварыг хослуулж сурах хэрэгтэй бөгөөд хариуцлагатай шийдвэр гаргахаас айхгүй байх хэрэгтэй.

8. Үйлчилгээний чиг баримжаа

Мэдээжийн хэрэг, үйлчилгээний зах зээлийн нэг хэсэг нь аль хэдийн автоматжсан. Гэхдээ зарим мэргэжлээр хүмүүсийн хэрэгцээг урьдчилан харж, тэдний хэрэгцээг хүлээн зөвшөөрч, хангах чадвартай байх шаардлагатай. Хэдийгээр роботууд болон компьютерийн программууд харилцаж сурдаг ч хүмүүс тэдэнд үнэхээр итгэдэг нь ер бусын зүйл юм. Энд шууд харилцаа холбоо чухал бөгөөд үүнийг автоматжуулалтад ашиглах боломжгүй юм.

9. Хэлэлцээр

Хэлэлцээр хийхдээ зөвхөн өөрийнхөөрөө зүтгээд зогсохгүй бүх оролцогч талуудад ашиг тусаа өгөх бүтээлч арга замыг эрэлхийлэх нь чухал юм. Даяаршил, технологийн харилцаа холбооны хэрэгсэл хөгжихийн хэрээр харилцаа холбоо тогтоож, тодорхой төслүүдэд амжилттай зохицуулалт хийх чадвартай хүмүүс улам бүр нэмэгдэж байна.

10. Танин мэдэхүйн уян хатан байдал

Сэтгэлгээний уян хатан байдлыг хөгжүүлснээр хүн хүрээлэн буй орчны нөхцөлд дасан зохицож, дүгнэлт хийх арга барилаа өөрчилж сурдаг. Энэ ур чадвар нь тодорхойгүй байдлын үед ажиллахад зайлшгүй шаардлагатай. Хүн өөрчлөлтөөс айхгүй, өөр өөр соёл, үзэл бодолд нээлттэй байж, өөрчлөгдөж буй нөхцөл байдалд хурдан хариу үйлдэл үзүүлэх ёстой. Хамгийн гол нь шинэ зүйл сурахаа болих хэрэггүй.

Ажлын байрны төлөөх өрсөлдөөн бус роботуудтай харилцан ашигтай байх нь гэрэлт ирээдүй юм. Үүнийг хийхийн тулд хүмүүс өөрсдийн давуу талыг ойлгож, хөгжүүлж, илүү үр дүнтэй хийж чадах зүйлээ машинд үлдээх ёстой.