Тийм ээ, та яг одоо болих хэрэгтэй

2024 Зохиолч: Malcolm Clapton | [email protected]. Хамгийн сүүлд өөрчлөгдсөн: 2023-12-17 04:05

Өглөө бүр аз жаргалгүй сэрдэг тул та яагаад ажлыг тэвчиж болохгүй гэж нийтлэлд бичсэн болно.

Америкийн бизнесмэн, авъяаслаг зохиолч Жеймс Алтучер бид шинэ эрин буюу бидний амжилт гагцхүү биднээс шалтгаалдаг өөрийгөө чөлөөтэй ухаарах эрин үед орж байна гэж үзэж байна. Энэ шинэ эрин үед бидний ажлын нэг цаг ямар үнэтэй байдаг, ямар дүрмээр нийтлэл бичих, кино хийх ёстойг хэн ч хэлж чадахгүй. Интернэтийн ачаар бид өдөр бүр хувийн зан чанараа хөгжүүлж, сайжруулж, өдөр бүр нийгмийн сүлжээнд өөрсдийгөө нээж өгдөг, юу ч биднийг хязгаарладаггүй, хэн ч биднийг нийтээр хүлээн зөвшөөрөгдсөн хөгжлийн стандартыг дагаж мөрдөхийг албаддаггүй. Зохиогчийн байр суурь нэлээд радикал боловч бидэнд сонирхолтой санагдсан.

Жэймс өөрөө ажлын өдрүүдийн өглөө үргэлж сэтгэлээр унасан байдалтай сэрдэг байснаа дурсдаг. Би худлаа хэлээд орноосоо босохгүй байлаа. Цонхоор түүн рүү ширтэж байсан муур түүнд өөрөөсөө хамаагүй амьд мэт санагдаж байв. Түүгээр ч барахгүй Жэймс энэ бүтээлд дуртай байсан. Тогтмол ажлын өдөр, тогтмол цалин гэх мэт арга барил нь надад таалагдаагүй.

Зохиогчийн үзэл баримтлалын дагуу та яагаад харамсахгүй ажлаасаа гарах ёстой гэсэн зарим шалтгааныг энд дурдъя.

Аюулгүй байдал, тогтвортой байдал

Өмнө нь амжилтанд хүрэхийн тулд карьерын өсөлтийн тодорхой үе шатуудыг давах шаардлагатай байсан. Эхлээд та гэрийн ажилтны ажил хийх хэрэгтэй, дараа нь туслах ажилтан болох гэх мэт. Үүнд тодорхой тогтвортой байдал, аюулгүй байдал, урд талын цэцэрлэгийг тойрсон цэвэрхэн цагаан хашаа шиг байв. Чухамдаа ийм үлгэр домогт тогтвортой байдал бидний хүсэл зоригийг дарж байсан. Энэ хашаа хамгаалсангүй, харин биднийг тогтоосон нутаг дэвсгэрээс гарахаас сэргийлсэн. Харин одоо өөр цаг ирж, бид өөрсдөө түүгээр өөрсдийгөө хамгаалахыг хүсэхгүй бол ямар ч хашаа байхгүй болсон. Нэмж дурдахад ойрын ирээдүйд өөр хэн нэгэн бидний байр суурийг эзлэхгүй гэх баталгаа байхгүй - хэрэв ийм боломж байсан бол сая сая хүмүүс танай албан тушаалд, танай шоронд орохыг мөрөөддөг.

Чиний дарга

Ихэнх хүмүүс даргадаа дургүй байдаг. Ерөнхийдөө бид ихэнхдээ буруу мессежээр удирдуулан бусадтай харьцаж, улмаар зовж шаналж байдаг. Би хэтэрхий залуу байсан. Би юу хүсч байгаагаа үнэхээр мэдэхгүй байсан. Охин намайг аваад явсан ч тэр хариу өгсөнгүй. Үүний үр дүнд би аз жаргалгүй байна. Аз жаргалгүй байхаа больж, шинэ зүйлийг нээхийн тулд ийм харилцааг таслах ёстой. Иймээс бүх хуримын тал хувь нь салалтаар төгсдөг. Тийм учраас та ажлаасаа гарах хэрэгтэй.

Танай хамт олон

Эргэн тойрон дахь хүмүүсийг анхааралтай ажигла. Та амьдралынхаа ихэнх хугацааг тэдэнтэй өнгөрөөхийг үнэхээр хүсч байна уу? Та хүүхдүүдтэйгээ харьцуулахад тэдэнтэй илүү олон удаа харилцах болно.

Айдас

Олон хүмүүс өөр ажил олохгүй байх вий гэж айснаасаа болоод хайргүй ажлаа орхидоггүй. Мэдээжийн хэрэг, хэрэв та зүгээр л даргынхаа өрөөнд орж, ширээ рүү нь нулимж, хаалгыг нь бардам цохих юм бол айдас тань биелэх магадлал өндөр байна. Та явахдаа сайтар бэлдэж, тааруулж, бүх давуу болон сул талуудыг жинлэж, өөр хувилбарыг хайж олох хэрэгтэй: та үнэхээр юу хийхийг хүсч байна. Мөн стартап байсан ч шинэ эхлэлээс айх шаардлагагүй.

Бодит ажил

Ихэнх хүмүүс ажилдаа дургүй байдаг. Энд хүн их сургуульд хэдэн жил суралцаж, диплом авч, дараа нь мэргэжлээ сонгохдоо алдаа гаргаснаа ойлгодог. Тэрээр өөрийн сонирхолгүй хөгжлийн чиглэлээр мэргэшсэн мэргэжилтэн болсон. Тэрээр өөрийгөө эргэлзэж тарчлааж, ойлгомжгүй шалтгаанаар буруутай мэт санагддаг. Ингээд бид дараагийн цэг рүү шилжлээ.

Нөхцөл байдал улам дордож байна

Та ямар ч тодорхой шалтгаангүйгээр сэтгэлийн хямралд ордог. Байнга сэтгэл ханамжгүй байх мэдрэмж төрж байна: таны амьдрал төлөвлөснөөрөө явахгүй байгаа мэт. Ямар нэгэн зүйл буруугаар эргэсэн. Та улс төрийн тухай яриандаа аврал хайж, бусдын өр, урамшууллын талаар ярилцаж, албан тасалгааны романс эхлүүлээрэй. Дараа нь сэтгэлзүйн туршлага нь бие махбодийн шарх болж хувирдаг. Мөн энэ нь зөвхөн цаг хугацаа өнгөрөх тусам улам дорддог. Тэтгэвэрт гарахдаа "Тэдгээр бол миний амьдралын хамгийн муу 40 жил байсан" гэж яаж хэлж байгаагаа төсөөлөөд үз дээ. Дуртай юу?

Хөдөлмөр таны зан чанарыг устгадаг

Та өдөржингөө ижил зүйлийг хийж байна. Энэхүү механик үймээн самууны цаана та өөрөө бүтээлч зүйл бүтээх чадвараа алддаг. Мэдээжийн хэрэг, хэн нэгэн азтай, хэн нэгэн нь баяр хөөртэй оффис руу явдаг. Гэхдээ бидний ихэнх нь ажилдаа бие биенээ хайрлаж сайрхаж чадахгүй.

Жеймс Алтушерийн нийтлэлд хоёр нэмэлт зүйл бий. Олон хүмүүс хүүхдүүдийнхээ сургалтын төлбөрийг төлөхийн тулд үргэлжлүүлэн ажиллаж байгаа, мөн өөрсдөө байр худалдаж авах нь биднийг хайргүй ч гэсэн ажил дээрээ байлгах хүчтэй хүчин зүйл юм. Жеймс эдгээр урамшуулал нь бидний цаг үед ач холбогдлоо алдаж байна гэж үзэж байгаа бөгөөд энэ сэдвээр өөрийн санал бодлоо энд, эндээс материалаар дэмжиж байна.

Энэхүү бичвэрийн зохиогч нь амьдралдаа нэг бус удаа ямар нэг зүйлийг эрс өөрчилсөн бөгөөд үүнд харамсдаггүй. Түүний захиас маш энгийн: эрсдэл хүлээхээс бүү ай, тэвшний ёроолд бай. Амьдралынхаа туршид тэвшээ тойрон суухаас айж, илүү сайхан амьдралаар амьдрахын тулд юу ч хийхгүй байх.