Олон ажил хийх зардал: анхаарал сарниулах хүчин зүйлс бүтээмжид хэрхэн нөлөөлдөг вэ
Олон ажил хийх зардал: анхаарал сарниулах хүчин зүйлс бүтээмжид хэрхэн нөлөөлдөг вэ
Anonim

Калифорнийн Их Сургуулийн профессор олон ажил хийх, энэ нь ажлын үр ашигт хэрхэн нөлөөлдөг талаар судалж байна. Хурдан компани Глориагаас дорвитой асуулт асуув: хэд хэдэн ажлыг нэгэн зэрэг хийх нь үнэ цэнэтэй юу, үгүй бол яагаад?

Олон ажил хийх зардал: анхаарал сарниулах хүчин зүйлс бүтээмжид хэрхэн нөлөөлдөг вэ
Олон ажил хийх зардал: анхаарал сарниулах хүчин зүйлс бүтээмжид хэрхэн нөлөөлдөг вэ

Яагаад олон ажил хийж сурах вэ?

-Би 2000 оны эхээр Европоос АНУ-д ирээд америкчууд ажилдаа хэрхэн ханддагийг гайхаж байсан. Бид мэдээлэл, технологийн эрин зуунд амьдарч байгаа бөгөөд хүмүүс өөрсдийнхөө амьдралыг хүндрүүлэх зорилго тавьдаг бололтой.

Энэ бүхэн харилцаа холбооны хувьсгалтай холбоотой юу? Мессенжер, интернет нь анхаарал сарниулах нөхцөл болж байна уу?

- Ажлын тасалдал, тасалдал үргэлж муу байдаггүй. Тэд өдрийн турш өсөн нэмэгдэж буй стрессийг өдөөдөг бол энэ нь муу юм.

Оффисын дундаж ажилтан хэр их анхаарал сарниулдаг вэ?

-Бид энэ асуудлыг хамгийн ойрын хугацаанд шалгасан. Дунджаар оффисын ажилтан 3 минут 5 секунд тутамд үйл ажиллагаагаа өөрчилдөг.

Энэ нь хүрээлэн буй орчинтой холбоотой юу, эсвэл тухайн хүнтэй холбоотой юу?

-Хүн өөрөө. Гарт ойрхон ухаалаг утас, олон тооны онлайн зугаа цэнгэлийн ачаар ажлаасаа гарахад амархан.

Анхаарал сарних нь ашигтай нөхцөл байдал бий юу?

- Тийм ээ, хэрэв анхаарал сарниулах нь ижил ажилтай холбоотой бол. Жишээлбэл, та А даалгавар дээр ажиллаж байгаа бөгөөд ажилтан тантай уулзаж, энэ даалгаврын талаар шинэ мэдээлэл өгсөн. Та анхаарлаа сарниулсан ч үр шимийг нь хүртэж чадсан.

Хэрэв анхаарал сарниулах нь богино настай бол энэ нь тийм ч муу биш юм. Таныг нийтлэл бичиж байна гэж төсөөлөөд үз дээ, хамт ажилладаг хүн тан дээр ирээд: "Хөөе, энд гарын үсэг зур" гэж хэлэв. Та автоматаар бүртгүүлж, тэр даруй материалаа бичихэд буцаж ирнэ - таны бүтээмж буурах магадлал багатай.

Ямар тохиолдолд анхаарал сарниулах нь хортой вэ?

- Бараг үргэлж, хэрэв та ажилдаа сатаарч, өөр зүйл рүү шилжих юм бол. Та танин мэдэхүйн нөөцийг өөр чиглэлд шилжүүлэх хэрэгтэй бөгөөд өмнөх даалгавар руу буцаж ирэхэд анхаарлын түвшин буурдаг.

Хүн ажилдаа буцаж ирэхэд хэр хугацаа шаардагдах вэ?

- Судалгаанд хамрагдагсдын 82 хувь нь тухайн өдөр ажилдаа буцаж ирсэн. Гэхдээ муу мэдээ гэвэл 23 минут 15 секунд орчим болсон.

Олон ажилтай холбоотой сэтгэл зүйн ямар асуудал гардаг вэ?

“Нэгээс олон зүйлийг зэрэг хийдэг хүмүүс илүү их стресст ордог болохыг бид олж мэдсэн. Тэд бас илүү их алдаа гаргадаг. Гэхдээ хамгийн сонирхолтой нь байнга сатаардаг хүмүүс ажлаа хурдан хийдэг. Энэ нь тэд анхаарал сарниулах болно гэдгийг мэдэж байгаатай холбоотой бөгөөд үүнийг даалгавраа гүйцэтгэх хурдаар нөхдөг.

Тэгэхээр бид өнгөцхөн сэтгэж байна гэсэн үг үү?

-10 минут тутамд хөдөлгөөнөө өөрчилдөг хүн гүн сэтгэж чадна гэдэгт эргэлзэж байна. Энэ төлөвт урсгалд хүрэх нь маш хэцүү байдаг.

Бүтээмжид хэрхэн хүрч байна вэ?

-Би гэрээсээ ажиллахыг хичээдэг. Зохион байгуулалтын асуудлаас болоод л их сургуульд явдаг. Энд ажиллахад илүү тухтай, хэн ч миний анхаарлыг сарниулдаггүй гэсэн шалтгаанаар гэртээ үлддэг.

Олон ажил хийхээс ангижрахыг хүсч буй хүмүүст зөвлөгөө өг

- Вэб контентын хэрэглээгээ хязгаарлаарай. Өөрийгөө сахилга баттай болго. Би өдөрт хоёр удаа интернетээр аялдаг: өглөө, оройд. Захиа шалгахын тулд би өдрийн турш таван минутын дөрвөн хэсгийг онцолдог.

Үнэнийг хэлэхэд ярилцлагын үеэр цахим шуудангаа хэдэн удаа шалгасан бэ?

-Үнэнийг хэлэхэд хэд хэдэн удаа.

Зөвлөмж болгож буй: